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今天有时间就把自己的经历写下来,请大家批阅一下,如有幸能请各位猛人如诺亚,38,屠龙等大佬有时间来鞭鞑,将是感激不尽。
某男,年29,重本药学毕业,2008转入饮用水行业,一直在一家小企业负责技术及质量,由质检主管升至准副厂待遇。至今年初,企业被收购,空降副厂,(乃厂长人马、厂长忌才,非我一家之言),本人维持经理待遇,其余补贴削除。听朋友之言,与副厂共事2月有多,确实能力不如本人,尚有差距。目前尘埃落定,辞职已是必然之路,目前在半死不活的上班。但在未来的选择上,我是迷茫了。重新反思自己发现不到突出优点:
工作几年以来,没有很好地规划自己的路途。本人一直是埋头实干型,强在质量管理,现场管理,熟悉ISO、HACCP、5S管理体系,对消毒、过滤技术有一定见解,懂简单的PLC系统。工作期间考过会计证,工程cad,质量工程师,亦自学过经济、管理、人力等课程,但只是囫囵吞枣,刚刚入门。
现在对工作方向的选择出现困惑:这几年下来,感觉质量、技术部门只能算二线部门。例如,一个销售经理的待遇与一个质量经理的待遇的差别是很大的。很多时候,为了产量、市场经常牺牲质量。例如,在冲产量的时候,生产线是不准停产的,很多有问题的产品在明知的情况下也会被投放到市场,宁可由售后服务部门跟进处理。自我感觉在工艺技术成熟的的行业,质量、技术部门的待遇都不太理想,因为整个产业已经很成熟了,掌握相应技术的人很多很多。例如在我们这边,一个主管、经理的待遇在4-6K浮动。再往上点,技术总监、生产厂长之类的在8-15K。这已经算待遇不错的厂子。而且,要升到那个位置,经历也会很波折,讲究运气或者时机。而且,去到一些大中型企业,本科学历确实有所不足。要到硕士以上压力小点。回想起老爸经常说的一句话:打工一世穷。确是如此。
我该回校深造吗?如果回炉选金融方面前景如何?这个过程需要4年左右的时间。这个投入和收益能平衡吗?如果不回炉,我该换到什么行业去?如果转销售前景如何?难道最合适的路还是换企业继续做质量、技术方面的工作? 又没有更好的选择?
诺亚大哥经常说“药医不死病”,病入膏方就药石无效了。我这个情况还没有到那个地步吧。就算真的没救了,我也希望能挣扎一下。
面前的路该怎么走?年愈30的我想到这些问题,在这个冰凉的办公室内,背上都是冷汗。
恳切希望大家能指点一二。
至于动厂长的主意的,实属不智。因为厂长根深蒂固,有当地势力背景,而且头脑很活络。以往我是直线对老板的,换新老板后,他就加插了一个副厂,把我隔离出来了。而且他的待遇是很低的,账面只有6000不到。一个人就压死了全厂的待遇。但是厂的采购、物流都是他来承包,一年不低于百万。虽然有次会餐时新老板有向他收回货运的意向,但还没有什么动作
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