请高手给予解答

yswc · 发表于 2009-6-17 22:58:00

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2008年企业的计税工资为500万元，而截止当年末该企业自费用中提取了600万元的工资，形成“应付职工薪酬”年末结余600万元，则“应付职工薪酬”的计税基础为500万元，不明白是怎么回事，请高手给予解答。急盼！谢谢！！

llh882 · 发表于 2009-6-17 23:08:00

计税基础=账面600-未来可抵扣金额100(2008年当年抵扣500,未来当然只有100)=500

02cy · 发表于 2009-6-17 23:20:00

不是说工资税务局都不问了，只要合理都可以扣除么，哪来的计税基础啊

zgfrqzone · 发表于 2009-6-17 23:28:00

其实在实际工作中税务局还是要看的，如果该职工是不缴纳社会保险的，那该职工工资要纳税调增的。

在学习中以教材为准吧！首先支持一下，非常感谢！！

yddxqsyk · 发表于 2009-6-17 23:30:00

同2楼

arthas437 · 发表于 2009-6-18 07:08:00

不但如此，很多地方还规定，提取的工资当年未发放的不得扣除，在发放时扣除

yswc · 发表于 2009-6-18 15:34:00

应该以实际发放数扣除

yddxqsyk · 发表于 2009-6-18 19:18:00

谢谢楼上几位

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