揭秘银行员工上岗要求与校园招聘标准

国和安宝蓝

近年来，银行业发展迅速、薪酬优厚，成为职场人士和大学毕业生追捧的热门行业。而随着我国金融行业、银行业的不断规范，对于银行从业人员的职业道德和操守、专业知识和技能的要求也越来越严格和规范。目前，银行从业资格认证已成为了我国银行业的普遍从业标准和用人规范，各大银行已普遍采用银行业从业人员资格认证考试作为了招聘、选拔、录用、晋升等的重要标准和依据。其中不少银行还纷纷发文，要求员工报名参加考试，一些银行机构还将银行从业资格认证考试与绩效、晋升等内部考核相挂钩。这也体现了我国各大银行业、金融机构正在不断规范人力资源管理，强化岗位任职资格制度的实施。
据一项调查显示，目前我国各大国有银行、股份制商业银行、政策性银行、城市商业银行、邮政储蓄银行、农村合作金融机构，以及外资银行、资产管理公司等已基本实现了全员持证上岗。

较早的统计数据显示，截至2016年底，我国银行业已有超过320万人次参加了银行从业人员资格认证考试，有近42万余人获得单科或多科资格证书，约占银行业从业人员的14%。而根据《中国银行业从业人员资格认证发展纲要（2008-2012）》（草案）的规划，到2016年也就是今年底前，我国将基本完成现有从业人员资格认证考试工作；公共基础证书成为行业上岗标准；逐步实施专业证书分级管理。
同时，除了要求内部员工持证上岗以外，不少银行在招聘特别是校园招聘中也对银行从业资格提出了要求。中国邮政储蓄银行、广东发展银行、交通银行、广发银行、新韩银行、中信银行、东亚银行等多家银企已在招聘环节明确提出需具备“银行从业资格”或同等条件下拥有“银行从业资格”者优先的招聘要求。

银行业这一人才选拔标准和招聘趋势，不仅会提升银行业整体人才队伍的素质，也更加有利于2015届的应届毕业生参与到银行业招聘竞争中来。随着今年各大银行校园招聘的启动，拥有“银行从业资格”已逐渐成为大学校园内的就业焦点，更有不少毕业生正在准备组团“参战”。
据了解，2016年下半年的银行从业资格考试从时间上刚好与银行校园招聘相吻合，由于考试采用机考，考生交卷后即可现场出成绩，而且考后一周即可申请资格证书，所以考生如果拿到考试的成绩单或者资格证书将十分有利于在10、11月的银行校招中取得成功，并最终获得Offer。