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楼主: kozizi

[交流] 小公司做环评学不到东西?

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发表于 2016-12-1 12:23:55 | 显示全部楼层
我刚进公司时,我公司也蛮小的(不到10人),现在40—50人了。
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发表于 2016-12-1 19:16:10 | 显示全部楼层
不管小公司,大公司。只要自己能发挥自己的所能就好。相比成熟的大公司,工作细化,分工明确,我觉得不缺项目的小公司还是能够锻炼一个人的。大公司是熟悉这整个流程的一个部分。而小公司才是全过程。小公司如果老板信任,那干的也不亦乐乎
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发表于 2016-12-2 03:56:10 | 显示全部楼层
关键就是看有没有比较强的人指导
再有就是看都有什么项目
好多小单位  做的项目都是技术要求不太严,好多都是靠关系通过
对技术成长不利
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发表于 2016-12-2 11:22:08 | 显示全部楼层
同意楼上,主要是自己能学到东西,尽快的能够独立完成一个项目。自己一直发愁这事呢。
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发表于 2016-12-2 16:57:50 | 显示全部楼层
以我 的经验 有高技愿意带你是王道
无论大小,没有人带你都是空话~
相对而言,大公司好些~
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发表于 2016-12-3 08:21:44 | 显示全部楼层
各有利弊吧,看楼主怎么选择了
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发表于 2016-12-3 10:50:22 | 显示全部楼层
都想跳到一个有人带的地方 或者项目多点也可以 感觉每次上会都能学些东西
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发表于 2016-12-4 02:24:56 | 显示全部楼层
小公司 福利待遇不成熟 有时挺气人的
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发表于 2016-12-4 10:03:41 | 显示全部楼层
小公司有小公司的好处,可以单独挑大梁,
到大公司去,谁教你啊,还不是得自己摸,都是靠这个吃饭的,教会你了饭碗没了首先支持一下,非常感谢!!
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发表于 2016-12-5 00:15:16 | 显示全部楼层
就看你图个啥了~有心的话到哪里都能学到东西,少说多做,
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